企業(yè)是“小豬”還是“兒子”
日期:2008-10-17 作者:管理員
本文2008年08月21日豋于《珠江商報(bào)》作者:葉中平
本月2008順德信合財(cái)經(jīng)論壇,是一年一度企業(yè)家學(xué)習(xí)的盛事。在提問的時(shí)間,一聽眾的問題引來主講者樊綱教授與陳春花教授的一段對(duì)話,對(duì)話內(nèi)容大致為:陳教授:在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不同階段,企業(yè)老板要破除小富則安的思想,要不斷把企業(yè)做大,這樣才能成為不被淘汰的40%企業(yè)之列。樊綱教授接著講:對(duì)于企業(yè)經(jīng)營,人是可以也應(yīng)該選擇自己認(rèn)為快樂的方式的,除了可以繼續(xù)把企業(yè)做大之外,還可以在價(jià)格合適時(shí)把企業(yè)出售。
這段對(duì)話筆者認(rèn)為很有趣,特別是出自一位出名的宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)家和一個(gè)出名的管理學(xué)教授的對(duì)話中。筆者認(rèn)為這是人生的選擇問題,也是一個(gè)哲學(xué)的問題。
做企業(yè)的人,沒有一個(gè)不想把自己的企業(yè)做大,做成世界500強(qiáng)和百年老店,但為此付出的是什么?以及愿意付出什么?這是問題的第一點(diǎn),而第二點(diǎn)就是:都是獲得A,一個(gè)付出為B,另一個(gè)付出為B+1,我想這個(gè)答案也是清楚的,都會(huì)選擇付出為B的。筆者認(rèn)為上面二位教授的對(duì)話,實(shí)是要回答這二點(diǎn)了。而第二點(diǎn)是清楚的,難點(diǎn)就是第一點(diǎn)。因?yàn)檫@不是選擇題,有個(gè)量度的關(guān)系,也有個(gè)對(duì)精神和物質(zhì)的價(jià)值尺度的問題。
在西安有一塊高高的石碑,但石碑上沒有任何文字,是唐朝的武則天墓。據(jù)說對(duì)此有二說法,一為武則天認(rèn)為,自己的豐功偉績并非用文字可以表述的;二為武則天認(rèn)為,自己的功與過讓后人評(píng)價(jià)。這兩個(gè)說法就反映了完全不同的人生境界。的確,在今天的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,作為中小企業(yè)的老板們,你要面對(duì)選擇了,要繼續(xù)把企業(yè)做下去,就要想出新的辦法來應(yīng)對(duì)今天各種環(huán)境,方法對(duì)了才能創(chuàng)造出一番新的天地。而把企業(yè)適時(shí)出售也是一個(gè)選擇,這可以讓別人去繼續(xù)運(yùn)作這企業(yè),使企業(yè)的生命延續(xù)。
這是兩種不同的觀點(diǎn),即把企業(yè)當(dāng)作“小豬”還是“兒子”來養(yǎng)。把企業(yè)當(dāng)兒子的,是不會(huì)把企業(yè)出售的。當(dāng)“小豬”的,就應(yīng)把企業(yè)在最有價(jià)值,而價(jià)格最好時(shí)出售,兩種選擇筆者認(rèn)為都是對(duì)的。但當(dāng)時(shí)在樊教授話音剛停時(shí),臺(tái)下己一片雜聲。筆者發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)多為把企業(yè)當(dāng)“兒子”養(yǎng)的觀點(diǎn)的人。